Каталог статей
| Главная » Статьи » Творческие работы » Конфликтология |
Дополнительное эссе на свободную тему “Согласительные процедуры и роль фасилитатора”
| Согласительные процедуры (или процедуры примирения) как метод регулирования и разрешения конфликтов занимают промежуточное положение между прямыми переговорами и традиционным посредничеством. Целью согласительных процедур является примирение сторон. Особенностью таких процедур, отличающей их от прямых переговоров между конфликтующими сторонами и переговоров с участием 3-ей стороны в роли посредника, является то, что в рамках согласительных процедур конфликтующие стороны самостоятельно осуществляют контроль над такими компонентами процесса примирения, как: - временные рамки - перечень спорных вопросов для обсуждения - решение - рамки соглашения - наблюдение и контроль над выполнением соглашения Согласительные процедуры являются не обязывающим добровольным процессом, основанным на взаимном доверии сторон. Зачастую они представляют собой «перемирие», что особенно важно, когда конфликт приобрел затяжной характер и сторонам требуется «передышка», чтобы приступить к разработке основного варианта соглашения. Такую возможность предоставляет «предварительное», «пробное» или «промежуточное» соглашение, достигнутое в ходе согласительной процедуры. Согласительные процедуры имеют широкий спектр применения, как метод конструктивного воздействия на конфликты различной природы, уровня и масштаба. Роль третьей стороны в рамках согласительных процедур – «фасилитатора» чаще всего сводится к тому, что он лишь оказывает содействие в создании условий для переговоров между конфликтирующими сторонами и направляет их на применение процедур, способствующих разрешению спорных вопросов. (Метод разрешения конфликта с участием третьей стороны, оказывающей содействие процессу выработки соглашения и занимающей нейтральную позицию на переговорах в процедурах альтернативного разрешения конфликтов, называется методом фасилитации или фасилитаторством). Участие фасилитатора в процедуре разрешения конфликта ограничивается лишь участием в выработке решений, ответственность за которые полностью несут непосредственные участники конфликта. Роль фасилитатора в основном водится к тому, чтобы обеспечить равное участие каждой заинтересованной стороны в обсуждении проблемы, добиваться строгого соблюдения намеченной программы и процедуры переговоров, следить за тем, чтобы участники переговоров не отклонялись от обсуждения основных проблем и предлагать процедуры, облегчающие заключение соглашения между сторонами. Таким образом, полномочия фасилитатора как третьей стороны в разрешении конфликта ограничиваются тем, что после консультаций с участниками переговоров он может принимать решения, касающейся лишь процесса и процедур решения проблем. Стадник Дмитрий, группа 3512. | |
| Категория: Конфликтология | Добавил: Dimka (19.01.2010) | Автор: Дима Стадник | |
| Просмотров: 583 | Рейтинг: 0.0/0 | |
| Всего комментариев: 0 | |